Als Beratung und Kreation agieren wir mit unseren Kunden auf Augenhöhe – miteinander übrigens auch: Bei uns findest du kurze Entscheidungswege, flexible Handlungsspielräume und viel Platz für deine Ideen und Weiterentwicklung. Ob Azubi oder Vorstand, deine nexianer sind echte Persönlichkeiten, die durch einen offenen Austausch zu anspruchsvollen Themen alle täglich dazu lernen und gemeinsam über sich hinauswachsen: Sie sind Mamas und Papas, Reiselustige, Musikerbegeisterte, Headbanger, Nerds… Was uns eint? Wir sind Menschen mit Teamgeist, hoher Eigenmotivation und Begeisterung für digitale Themen. Neugierig? Dann riskier doch einen Blick und lerne ein paarGesichterkennen.
lösungsorientiert und kannst Komplexität reduziert und pragmatische Lösungen finden.
Kommunikationsstark, kannst mit Tech-Teams genauso sprechen wie mit nicht-technischen Stakeholdern.
Technologieoffen, für dich sind Systeme Werkzeuge, die du schnell verstehst und sinnvoll einsetzt.
erfahren als Projekt Lead und fühlst dich in kleinen Integrationen ebenso wohl wie in großen Enterprise-Setups.
In Architektur-Patterns, skalierbaren Systemdesigns und CI/CD-Pipelines.
In der Arbeit mit agilen Methoden (Scrum) und crossfunktionalen Teams.
Mit dem Erstellen von Dokumentationen, die sowohl Tech-Teams als auch Entscheidende abholen.
Kurz: Du bist die Brücke zwischen Business und Technologie – und gestaltest mit uns komplexe digitale Plattformen, die wirklich funktionieren.
Zur Kommunikation auf Augenhöhe gehört für uns, dass du uns so ansprechen kannst, wie wir dich. Da wir uns hier bei der nexum duzen und du ja vielleicht auch schon bald dazu gehörst: Fang' doch in deiner Bewerbung gleich damit an.
Gleichzeitig möchten wir es dir so einfach wie möglich machen, daher ist ein Anschreiben für uns keine Pflicht. Sende uns einfach nur in zwei Minuten deinen Lebenslauf. That’s it.
Über den Button „Jetzt bewerben“ kommst du automatisch ins Kontaktformular, über welches du uns ebenfalls nur mit Fragen löchern kannst. Wir melden uns dann unverzüglich persönlich bei dir. Natürlich geht es auch noch via Telefon, ruf einfach an.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Isabel Vert
People & Planning Manager